宽待大学生的“就低”择业

就业资讯 admin 97℃

  □林忠成

  近日,一则招聘事件引发媒体广泛关注:哈尔滨市招聘一批环卫工,有三千名大学本科生报名,25名硕士研究生应聘。此外,武汉大学毕业生何于伟放下“面子”,当起燃气罐运送工,受到乡邻非议;汉江大学毕业生夏重玺,当武汉市某水管站捕捞工,专打捞河里垃圾与清化粪池,遭到亲属反对;河北大学的硕士生苗卫芳回家搞农业,老父气得喝农药。

  从以上这些事例可以看出,少数国人的就业观念并未随着社会的进步而改变,职业等级观念根深蒂固:只有夹着公文包、出入高楼大厦、在办公室跷二郎腿的工作才是体面的,挥洒汗水的体力工作就是掉面子的。这其实是封建年代“万般皆下品,唯有读书高”的当代演化,透露着一股歧视体力劳动的观念。

  在国外,大学生做花草修剪工、清洁工、搬运工是很正常的事,根本不会成为新闻。近年我国大学扩招后毕业生像开闸泄水一般涌向社会,大学生就业难成为一个突出现象。李嘉诚的儿子李泽楷也曾几次谈到他在美国读大学时在餐馆刷盘子赚生活费。此种情形下,清算陈旧的职业歧视,扫荡落后的职业等级观念,显得迫在眉睫。只有建立了职业面前人人平等的价值观,才能形成多元的择业渠道。如果一味挑三拣四,非白领不当,非公务员不干,非发达城市不去,人为制造就业瓶颈,只能增大就业难度,于大学生本人毫无裨益。

  职业就是一种谋生手段,不应附加太多的道德判断,社会对大学生从事体力劳动应多加理解宽容。清华大学原校长梅贻琦把现代教育归纳为“通识为本,专识为末”,中国当代教育正朝着“通才”方向培养人才。学不一定“致用”,工作与专业不对口成了越来越常见的现象。大学生送煤气罐逐渐会“送出”煤气运送公司,大学生卖猪肉最后“卖成”了全国连锁店,他们的学识、视野最终还是会发挥作用的。

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