就业机会多薪酬普遍涨 6成武汉大学生在中部就业

就业资讯 admin 143℃

  以前毕业的武汉大学生,往往喜欢“东南飞”;而如今则喜欢留在中部城市,看重的是沿海产业转移带来的更多机会,以及高铁带来的便利和离家近等优势。前日,在武昌丁字桥举办的中部六省联合特大型招聘会上,来自中部六省的956家企业供岗25698个,进场15266人。应聘意向表显示,进场的六成武汉应届生表示愿意在中部就业。

  中部人才需求“叫板”沿海

  随着沿海产业逐步向中部地区转移,近年来,中部地区经济持续保持高位增长,中部地区企业对人才的需求量也逐年增加。其中,中高级管理人才、研发人才、技术型人才和一线操作工等成为中部地区企业需求的热门人才。

  据纳杰人才市场前三季度的统计结果显示,今年参加现场招聘会的中部地区企业数量为46512家次,较去年同期增长%;而进场招聘的东部沿海企业数量较去年下降%。

  据统计,中部地区对人才的需求量排名前十的岗位依次为:房地产开发、快速消费品、计算机软件、教育培训、医药、生物工程、互联网/电子商务、金融投资证券、汽车及零配件、机械重工。

  薪资待遇方面,今年随着中部企业省份陆续上调最低工资标准,中部地区企业岗位的薪资待遇较去年平均上涨10%,服务员、技工、普工等招工难岗位,月薪普遍上涨15%。

  应届生薪资待遇方面,大专生月薪普遍为1500至3000元,本科1800至3500元,研究生3000至5000元。与东南沿海地区相比,中部地区的薪资待遇虽然还有一定差距,但除去沿海地区的高房价和高生活成本,应届生选择在中部地区就业的优势越来越明显。

  高铁开通后回家更快捷

  招聘会现场,记者随机采访了部分前来应聘的应届大学生,发现90后应届生选择在中部地区就业的意愿明显增强;武汉、长沙、郑州、合肥等城市最为热门。

  老家在湖北的华中科技大学应届生小张说,他不想“东南飞”,听说沿海地区就业形势今年不怎么好,打算在中部几个城市选择,除了武汉,长沙、郑州、合肥均可,因为“离家近,父母也不希望我独自一人去沿海打拼”。

  老家河南的武汉工程大学应届生王涛说,自己更愿意留在武汉就业。武汉近几年的发展速度很快,就业机会还比较多,再加上郑武高铁开通后,回家也很方便。

  记者探访发现,合武、武广、郑武高铁的陆续开通,让90后们觉得回家更快捷。而90后多为独生子女,家长不希望其离家太远,也是其不选择“东南飞”的一大原因。

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